Saiba quais são os benefícios das empresas que decidem acolher as pessoas com base em seu potencial, abandonando vieses e pré-conceitos. Não tenho dúvidas de que a igualdade de gênero faz bem para os negócios. Sempre acreditei nisso e tenho presenciado esses benefícios no dia a dia, como líder e profissional. Globalmente, 60% da força […]

A jornada nunca é sobre o CEO, mas sempre começa por ele. Durante o caminho, o CEO é quem motiva, direciona, corrige a rota, bota ritmo e muda quando necessário. Esse líder mantém o time alinhado e em sintonia. Ele anda na frente de todos, às vezes, atrás e, de vez em quando, ao lado. […]

Entenda por que adotar esta prática para fazer sua empresa crescer! Feedback é uma resposta fornecida como forma de avaliação e desenvolvimento a pessoas, empresas, equipes e colaboradores. Dentro de uma corporação, existem diferentes tipos de feedbacks que têm o objetivo de fornecer uma análise sobre determinada tarefa, resultado ou desempenho de execução. A prática […]

Conheça a controversa tendência adotada para seleções em grandes empresas. Em meio à pandemia da Covid-19, que manteve várias equipes em home office e distanciamento social, uma nova tendência observada nos processos de recrutamento profissional tem ganhado cada vez mais espaço no mundo empresarial: o uso de softwares de inteligência artificial (IA) para análise e […]

Um dos fatores fundamentais para o desenvolvimento é prestar atenção na forma com que você lidera seu comportamento. Não importa qual seja seu ramo, carreira, e se você quer ou não ser um líder (ou até já é). Um dos fatores fundamentais para o desenvolvimento é prestar atenção na forma com que se pratica a […]

O autor do livro “Pare de Vacilar em suas apresentações” conta quais são os três elementos de uma apresentação perfeita. O que faz uma apresentação em público, seja na escola ou no trabalho, ser ótima? Segundo o Jean Emmanuel, especialista em Comunicação Pública e Empresarial e autor do novo livro “Pare de Vacilar em suas […]