Em linhas gerais, é uma fórmula para que líderes e executivos entendam como uma empresa gera valor. Trata-se do Retorno no Capital Empregado da Empresa, de uma forma bem simples.

Na parte de cima, temos o faturamento menos o custo, ou seja, o que chamamos de margem de lucro. Após isso, é preciso analisar o quanto esse valor que entrou como lucro, dividido pelo capital investido, gera de retorno. Nesse cenário, o retorno sobre o capital investido deve ser maior do que o custo do capital.

Tendo isso em mente, é necessário que líderes estejam atentos a todos os parâmetros e processos, visando obter retornos positivos. Aqui vale destacar que a mesma fórmula vale para empresas multinacionais, com investimentos e atuações em diversos países, bem como para pequenos e médios empresários.

Portanto, você, enquanto executivo, deve entender que toda ação na empresa exige um esforço, lembrando que o tempo também é um ativo nesse âmbito, além da mobilização de todas as equipes envolvidas. Dito isso, o executivo de elite deve ter em mente sempre como gerar valor para sua empresa.

A grande questão então é: como se gerar valor? Simples: resolvendo problemas complexos, ou o que gosto de chamar de “problemas cabeludos”. Nesse sentido, muitos profissionais caem na falácia de gerar um marketing pessoal. Você só será, de fato, reconhecido por sua capacidade de gerar valor às pessoas à sua volta.

Ou seja, a Lei da Gravidade do Executivo é justamente sua capacidade de gerar valor em seu meio de atuação! Esse processo passa, inevitavelmente, pela liderança que, de forma simplificada, é a capacidade criativa de promover mudanças no status quo, com visões do ponto A ou ponto B, de maneira eficaz.

Vale destacar que não basta apenas ficar no mundo das ideias. Liderança efetiva passa pela capacidade de saber aplicar recursos de forma inteligente e estratégica, partindo para o campo da execução, lidando com as limitações que você precisará administrar.

Por fim, líderes devem ser capazes de inspirar pessoas e mobilizá-las. Para isso, é necessária a destruição do seu ego, entregando benefícios para as pessoas que os norteiam. É preciso a reunião de duas disciplinas essenciais: coragem e constância. Pense nisso!

Fonte: Administradores