Liderança Feminina X Ambiente de Trabalho: Por que ainda vivemos este desafio? Estar à frente de uma grande empresa sempre é um desafio. No entanto, isso se intensifica quando você é uma mulher em um ambiente de trabalho predominantemente masculino. Uma das coisas que mais me impacta é observar mulheres bem-sucedidas, precisando se provar suficientes […]

Meta se aproxima do Google para impedir a ação de aplicativos maliciosos que prometem recursos extras ao modificar o WhatsApp. O WhatsApp aprimorou a sua segurança nos últimos dias. O módulo de segurança do Google Play para Android vai bloquear apps falsos que prometem expandir a lista de recursos da plataforma, mas oferecem mais riscos […]

Em janeiro deste ano, a Meta lançou oficialmente o recurso de Assinaturas no Instagram, semelhante ao modelo desenvolvido para o Facebook em 2020. Na última semana, os criadores de conteúdo para o Instagram que utilizam dessa ferramenta para monetizar seus esforços receberam acesso à novas funcionalidades. Confira quais são as novidades: O que são as […]

A falta de políticas inclusivas reflete a cultura exclusiva empresarial. Você já percebeu quantos funcionários de grupos diversos fazem parte de sua organização? Uma pesquisa realizada pelo braço da Organização das Nações Unidas para aspectos trabalhistas, a Organização Internacional do Trabalho (OIT), mostra que apesar de 87% das empresas afirmarem o desejo de reconhecimento na […]

Ministro de Minas e Energia confirmou que haverá desconto significativo nos serviços de telecomunicação operados no Brasil. O ministro de Minas e Energia, Adolfo Sachsida, afirmou nesta terça-feira (19), durante entrevista ao Voz do Brasil, que assim como a redução média de R$ 1,75 na gasolina em todo o Brasil, a queda da cobrança do […]

Comunicação não violenta pode diminuir conflitos, criar debates construtivos e favorecer inclusão nas empresas. Elaborada nos anos 1960, a comunicação não violenta ganhou espaço nas empresas para mediar conflitos no fim do século passado, tendo recentemente um novo impulso com o avanço do debate sobre diversidade corporativa. A técnica, que em si não evita conflitos, […]