Em uma era de rápida transformação digital e ascensão da economia do gig, as organizações do futuro enfrentam o desafio de atrair e reter talentos como nunca antes. À medida que os avanços tecnológicos redefinem o que significa “trabalhar”, as empresas estão explorando novas estratégias para garantir que os melhores e mais brilhantes talentos sejam […]

O formato híbrido impulsionou uma revolução que já estava em curso, provando que a tecnologia possibilita sermos produtivos fora do ambiente de trabalho. Uma pesquisa da Accenture mostra que 63% das empresas de alto crescimento adotaram modelos de trabalho de “produtividade em qualquer lugar”, valorizando o bem-estar dos funcionários na relação com o sucesso comercial. […]

No mercado acelerado e competitivo de hoje, cada organização enfrenta um desafio crescente: manter-se à frente. Como uma empresa pode garantir que está equipada para navegar pela constante onda de inovação tecnológica e mudança social? A resposta pode surpreendê-lo em sua simplicidade: educação continuada. Permita-me pintar um quadro para você. Imagine sua empresa como um […]

“O todo é maior que a soma das partes”. A famosa frase do filósofo Aristóteles resume bem a importância de uma equipe motivada em qualquer organização, que é capaz de conquistar mais resultados do que um único profissional talentoso. Especialmente em tempos onde as pessoas largam seus empregos devido a muitos fatores, incluindo a insatisfação […]

Para evitar a desorganização nas empresas, é necessária a implementação de processos e rotinas a serem seguidos por diversos times dentro de um negócio. Estes dois aspectos são responsáveis pelo aumento considerável na eficiência e no cumprimento de prazos estipulados. Gerir estes pilares dentro de uma organização não é uma tarefa difícil, mas pode ser […]

Foi sancionada nesta segunda-feira (3), pelo presidente Luiz Inácio Lula da Silva, a lei da igualdade salarial, que estabelece novas bases legais para que trabalhadores e trabalhadoras tenham seu direito à igualdade de salário e de remuneração garantido. A nova lei altera o artigo 461 da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), foi proposta pela […]