A arte de fazer perguntas certas é uma habilidade essencial para qualquer líder que deseja fomentar um ambiente de inovação e crescimento A liderança eficaz, conforme artigo da Fast Company, não é definida pela quantidade de respostas que um líder possui, mas pela qualidade das perguntas que ele faz. Segundo Neri Karra Sillaman, especialista em […]

A adoção da IA generativa pode impulsionar o crescimento interno ao melhorar a capacidade organizacional A Inteligência Artificial (IA) oferece inúmeras formas de aprimorar as capacidades internas e habilidades de uma empresa. Desde inferir habilidades a partir de perfis de funcionários até classificar conteúdos de aprendizado, a IA está transformando a maneira como as organizações […]

Com esses passos, os líderes podem promover uma cultura resiliente e adaptável, pronta para enfrentar qualquer desafio O medo de mudança é um dos maiores obstáculos para o crescimento e inovação dentro das organizações. Mary Hubbard, em artigo na Entrepreneur, discute como líderes podem enfrentar e superar esse medo, promovendo um ambiente de confiança e […]

Mudanças não só tornarão a empresa mais atraente para a Geração Z, mas também criarão um ambiente de trabalho mais inclusivo e satisfatório A Geração Z, composta por indivíduos nascidos entre 1997 e 2012, está entrando no mercado de trabalho com expectativas e demandas diferentes das gerações anteriores. As empresas precisam adaptar seus processos de […]

Integrar funcionários da geração Z exige uma abordagem adaptada às suas características únicas e expectativas Contratar a geração Z, nascida entre 1995 e 2012, apresenta desafios e oportunidades únicas. Como nativos digitais, muitos da geração Z tiveram sua socialização e educação influenciadas pela tecnologia e eventos globais como a pandemia de COVID-19. Estes fatores moldaram […]

Passos não apenas ajudam a navegar por tempestades atuais, mas também constroem uma cultura de resiliência que pode enfrentar qualquer desafio futuro A capacidade de uma empresa sobreviver a uma crise depende das ações tomadas antes e durante a situação. Daniel Todd, em um artigo na Entrepreneur, descreve quatro passos essenciais para preparar sua equipe […]